仕事がない？

慢性的な人手不足

 

 

 

 

 

提携サロンとの定例ミーティング

での話です。

 

慢性的な人手不足で悩まれている

オーナーさんから、未経験者歓迎でも

求人応募すらしてもらえない・・・

と溢していました。

 

 

 

 

 

一方で国内メディアや人権活動家

の方々は、

 

☑　日本は働く機会が奪われている！

☑️    若者が働く環境がない！

☑　ブラック環境で搾取されている！

☑️    働きたくても求人がない！

☑　格差社会の元凶！

 

と雇用機会を用意できない

国が悪い！

政治が悪い！

雇い主が悪い！

と連呼しています。

 

 

 

 

 

件のオーナーの会社では、

未経験でも講習をしっかり行い

一連の仕事を憶えていただいてから

現場で活躍できるシステムを導入

しています。

 

 

 

 

 

講習期間中も全額給料支給、個室の寮も

完備しています。給料も業界平均よりも

高い報酬を用意。

 

 

 

 

 

それでも慢性的な人手不足です。

 

このオーナーに限らず、サービス業は

慢性的な人で不足です。

 

 

 

 

 

メディアが訴える

働く機会が奪われている！には

違和感を感じます。

 

 

 

 

 

 

立ち仕事は嫌！

接客は嫌！

セールスは嫌！

サポート業務は嫌！

力作業は嫌！

汚れる仕事は嫌！

 

 

 

 

 

「働く環境がない」

のではなくて

「自分が働きたい環境がない」

のだと思います。